Если бы при приеме на работу к водителям относились так же, как к IT-специалистам

Если бы при приеме на работу к водителям относились так же, как к IT-специалистам:

Вакансия : водитель.

Требования : профессиональные навыки управлении легковыми и грузовыми автомобилями, троллейбусами, трамваями, поездами метрополитена и фуникулёра, экскаваторами и бульдозерами, спецмашинами на гусеничном ходу, боевыми машинами пехоты и современными легкими / средними танками, находящимися на вооружении стран СНГ и НАТО. Навыки раллийского и экстремального вождения - обязательны, опыт управления болидами F1 - приветствуется. Знания и опыт ремонта поршневых и роторных двигателей, автоматических и ручных трансмиссий, систем зажигания, бортовых компьютеров, антиблокировочных систем, навигационных систем (GPS) и автомобильных аудиосистем ведущих производителей - обязательны. Опыт проведения кузовных и окрасочных работ приветствуется. Претенденты должны иметь сертификаты Mercedes, BMV, General Motors, а также справки об участии в крупных международных ралли не более чем двухлетней давности. Зарплата 1500-2500 руб., определяется по результатам собеседования.

0

HR просмотрит все резюме и выберет велосипедиста т.к. он посетил множество выставок посвященных автомобильной технике, был в танковом музее и работает в магазине автозапчастей. Еще потому что у него 10 репостов с картинками автомобилей на стене вконтактике.

0