Посоветуйте, Как Лучше Сделать Проект С Открытым Кодом На Лотусе

@komdtyor · Регистрация: 16.11.2008

Студворк — интернет-сервис помощи студентам

Привет!

Есть идеи, наработки по задаче :
Учета задач, учета потраченного времени с реализацией на лотусе.

В итоге хотелось бы получить базу данных в которой можно видеть задачи которые необходимо реализовать, кто ответственный за задачу, сколько времени потрачено на реализацию задачи и кем.
Чем заняты сотрудники и коллеги. Чтобы открыв интерфейс можно было бы понять, какую задачу нужно решать в первую очередь.

Хотелось бы делать это совместно с другими лотусистами, по принципу открытого кода, собирать идеи и варианты реализации.

Посоветуйте пожалуйста, как это лучше реализовать.

Заранее благдарю.

@motokorry · 19.08.2012, 10:22

А в чем сложность-то?
У меня назревает похожая разработка. Пока примерно так мыслю:

1. Документ "Задача"
2. Несколько статусов (Подготовка задачи, согласование, назначение исполнителя, обработка задачи, итог)
3. Пара вьюшек
4. Рассылка уведомлений

@myskProstomysk · 19.08.2012, 10:27

Интересно
как-как - руками!
Бизнес определяет критичность системы + "вес" инициатора обращения, время реагирования на нее и допустимое время реализации.
По этим приоритетам выстраиваешь очередь.
Ну а дальше считаешь время пока заявку не приняли в работу - спамишь.
Не выполнили в срок - спамишь.
Ну и не даешь закрыть заявку пока заказчика не удовлетворят. Хочешь заморочиться - добавь оценку исполнения.
Не плохо бы добавить возможность согласования правомерности запроса.

@motokorry · 19.08.2012, 10:34

Ну тогда еще можно статистику вести и выдавать результат по итогам месяца (квартала), кто сколько задач выполнил (не выполнил), суммарную оценку)) Правда так можно заработать некоторую отчужденность от коллег.

@sovt · 19.08.2012, 12:37

Если будут разные группы сотрудников по разным задачам, то надо делать документы-списки.
Подтягивать в "задачу" список сотрудников. Продумать возможность передачи между подразделениями.

По сути:
Нужно продумать процесс, схему потоков данных, зоны ответственности. 3 слова: Бизнес-анализ автоматизируемого процесса.
Как только будет описание процесса, вот тогда можно делать.
Даже если делаешь для себя, некий анализ нужен.

@Кирилл Швиб · 19.08.2012, 14:59

Gandliar,

зарегистрируйся на OpenNTF (там надо загрузить бланк, распечатать, заполнить, отсканировать и отправить обратно), т.к. на мой взгляд больше нормальных площадок для опенсорса на Лотусе и нет особо.

@VtodSh · 20.08.2012, 15:59

Что-то подобное наверное делал каждый, кто долго работает на Лотусе.

Опасность такой системы - превращение идеи "база по накоплению информации о деятельности" (чтобы можно было быстро просмотреть историю проблем и правильно производить дальнейшие работы с учётом этой истории, например по изменению функционала системы, исправления багов и т.д.) в "фискальную систему для отслеживания деятельности сотрудников". В последнем случае это вызовет отторжение у коллектива, и уменьшение желания сотрудников подробно описывать проблемы и способы их решения, т.е. "база по накоплению информации о деятельности" может накрыться медным тазом. Что, собственно, я видел не раз.
Чтобы этого не произошло, использовать такую систему в качестве оценки труда можно только условно.

29.08.2012, 13:52

Сообщение от Gandliar

Хотелось бы делать это совместно с другими лотусистами, по принципу открытого кода, собирать идеи и варианты реализации.

Без четкого ТЗ, "сбор идей будет" равнознчен тыканью пальцем в небо(т.к. у каждого свои тараканы в голове). Сейчас работаю над чем-то подобным, только это будет в рамках хелп деска. Функции учета времени будут для узкого числа сотрудников. Обращайтесь в личку подкину пару идей если у Вас уже вырисовывается определенна картина или Вы хотя бы видите модель (TO-BE)

@komdtyor 0 / 0 / 0 Регистрация: 16.11.2008 Сообщений: 308
		1
	Посоветуйте, Как Лучше Сделать Проект С Открытым Кодом На Лотусе 16.08.2012, 17:49. Показов 10996. Ответов 7 Метки нет (Все метки) Привет! Есть идеи, наработки по задаче : Учета задач, учета потраченного времени с реализацией на лотусе. В итоге хотелось бы получить базу данных в которой можно видеть задачи которые необходимо реализовать, кто ответственный за задачу, сколько времени потрачено на реализацию задачи и кем. Чем заняты сотрудники и коллеги. Чтобы открыв интерфейс можно было бы понять, какую задачу нужно решать в первую очередь. Хотелось бы делать это совместно с другими лотусистами, по принципу открытого кода, собирать идеи и варианты реализации. Посоветуйте пожалуйста, как это лучше реализовать. Заранее благдарю. 0

@motokorry 0 / 0 / 0 Регистрация: 14.02.2010 Сообщений: 200
	19.08.2012, 10:22	2
	А в чем сложность-то? У меня назревает похожая разработка. Пока примерно так мыслю: 1. Документ "Задача" 2. Несколько статусов (Подготовка задачи, согласование, назначение исполнителя, обработка задачи, итог) 3. Пара вьюшек 4. Рассылка уведомлений 0

@myskProstomysk 0 / 0 / 0 Регистрация: 18.08.2008 Сообщений: 1,698
	19.08.2012, 10:27	3
	Интересно как-как - руками! Бизнес определяет критичность системы + "вес" инициатора обращения, время реагирования на нее и допустимое время реализации. По этим приоритетам выстраиваешь очередь. Ну а дальше считаешь время пока заявку не приняли в работу - спамишь. Не выполнили в срок - спамишь. Ну и не даешь закрыть заявку пока заказчика не удовлетворят. Хочешь заморочиться - добавь оценку исполнения. Не плохо бы добавить возможность согласования правомерности запроса. 0

@motokorry 0 / 0 / 0 Регистрация: 14.02.2010 Сообщений: 200
	19.08.2012, 10:34	4
	Ну тогда еще можно статистику вести и выдавать результат по итогам месяца (квартала), кто сколько задач выполнил (не выполнил), суммарную оценку)) Правда так можно заработать некоторую отчужденность от коллег. 0

@sovt 0 / 0 / 0 Регистрация: 27.10.2011 Сообщений: 2,124
	19.08.2012, 12:37	5
	Если будут разные группы сотрудников по разным задачам, то надо делать документы-списки. Подтягивать в "задачу" список сотрудников. Продумать возможность передачи между подразделениями. По сути: Нужно продумать процесс, схему потоков данных, зоны ответственности. 3 слова: Бизнес-анализ автоматизируемого процесса. Как только будет описание процесса, вот тогда можно делать. Даже если делаешь для себя, некий анализ нужен. 0

@Кирилл Швиб 0 / 0 / 0 Регистрация: 26.06.2006 Сообщений: 143
	19.08.2012, 14:59	6
	Gandliar, зарегистрируйся на OpenNTF (там надо загрузить бланк, распечатать, заполнить, отсканировать и отправить обратно), т.к. на мой взгляд больше нормальных площадок для опенсорса на Лотусе и нет особо. 0

@VtodSh 1 / 1 / 0 Регистрация: 07.12.2009 Сообщений: 1,197
	20.08.2012, 15:59	7
	Что-то подобное наверное делал каждый, кто долго работает на Лотусе. Опасность такой системы - превращение идеи "база по накоплению информации о деятельности" (чтобы можно было быстро просмотреть историю проблем и правильно производить дальнейшие работы с учётом этой истории, например по изменению функционала системы, исправления багов и т.д.) в "фискальную систему для отслеживания деятельности сотрудников". В последнем случае это вызовет отторжение у коллектива, и уменьшение желания сотрудников подробно описывать проблемы и способы их решения, т.е. "база по накоплению информации о деятельности" может накрыться медным тазом. Что, собственно, я видел не раз. Чтобы этого не произошло, использовать такую систему в качестве оценки труда можно только условно. 0

mmju
	29.08.2012, 13:52	8
	Сообщение от Gandliar Хотелось бы делать это совместно с другими лотусистами, по принципу открытого кода, собирать идеи и варианты реализации. Без четкого ТЗ, "сбор идей будет" равнознчен тыканью пальцем в небо(т.к. у каждого свои тараканы в голове). Сейчас работаю над чем-то подобным, только это будет в рамках хелп деска. Функции учета времени будут для узкого числа сотрудников. Обращайтесь в личку подкину пару идей если у Вас уже вырисовывается определенна картина или Вы хотя бы видите модель (TO-BE)

Опции темы